面试问题：告诉我一些关于你自己的事吗？

在一些面试问题中必然会出现在任何求职面试中。这个问题是一个与大多数人相对相对的一个常见的问题，可以制造或打破你降落工作的机会。

告诉我关于你自己是最常见的问题之一，因为人们对他们应该接受这个问题的方式感到困惑。别担心。

以下是一种可靠的回答这个问题的方法，使您不仅能够与招聘经理建立融洽关系，还可以向他们证明为什么您是理想的候选人。

首先，您应该首先从谁开始讲述招聘人员关于您的专业背景，这反过来有助于他们判断您的个性，态度和能力。然后你应该通过销售自己进一步前进。想想你的主要卖点是什么。与竞争对手分开的技能/体验/专业技能是什么？找出这个问题的答案，以便在回答“告诉我们自己”问题时，可以提供优秀的信息。

如果您想保留对您感兴趣的招聘人员，您需要优先考虑为您为工作提供精湛的候选人。最后，说明为什么你申请了这个职位，你有多热情和感兴趣，你在特定的职位上。描述你对工作的热情。只记得从来没有难以糟糕的雇主，不要太直言不讳。

总结一下，同时回答问题“告诉我你自己”，你应该首先谈论你的现在。谈谈您当前和最近的专业经验。然后采取行动过去。谈论您创建的积极差异，您持有的领导职位，并通过提供简短的例子将您的销售点链接。在采访结束时，谈谈未来以及你带到桌子的内容。你有3-4分钟来留下美味的印象，所以通过提前练习充分利用它。